“事实上陶瓷卫浴行业里面发生尘肺病很大一部分原因是人为造成的，如果管理科学、严格，出现这种病的概率至少会减少一半。”一位在陶瓷厂工作多年的生产厂长告诉记者。

记者在佛山的一家卫生陶瓷的成型生产车间看到，一对四十多岁的夫妻正在吃午餐。据他们介绍，为了不耽误放浆时间，通常夫妻俩会自带饭过来，中午就在工厂里吃饭。

而工厂的地板上、角落里都落了一层粉尘，在这样的环境下吃饭，难以想象平常工作是什么场景。但记者问及工人平时怎么做卫生保护措施时，他们的回答是工厂平时会发一些口罩手套之类的，但是工人并不怎么使用，有时甚至只是为了应付上面检查。

卫浴企业大部分以中小企业居多，这些企业大部分只有一两条普通的生产线，企业普遍存在生产工艺落后的情况，劳动条件差，而且管理混乱，缺乏有效防护措施。

据刘师傅称，他所在的工厂工人在进场时根本不需要体检报告，只要是技术熟练的工人或者经过熟人介绍，即可进入工厂工作。同时这些中小企业无力承担事故后果，一旦发现员工有类似尘肺病的现象，就无条件开除，也没有劳动合同等有效的法律依据，因此就出现了刘师傅这样的遭遇。

这其中一部分原因是由于劳动者上岗前职业卫生培训不到位，自我保护意识普遍不强。同时公共职业病防治体系和能力建设明显滞后，职业卫生专业人才匮乏，职业卫生监督和技术服务机构能力不强。同时用人单位责任不落实，用人单位责任不清，管理不严，职业病防治意识普遍比较淡薄。

正是因为如此，在佛山陶瓷洁具企业被罚40万后，这一在所有职业病的发病率中排名第一的尘肺病再次引起社会关注。

从6月中旬开始，潮州古巷陶瓷协会召开全体会员会议，邀请古巷镇企办副主任陈立和，古巷镇劳动保障所所长陈香明等人向会员企业宣传卫浴行业职业病的防范措施，古巷陶瓷协会会长苏锡波在会上发言要求会员企业要重视企业生产环境，从多方面做好员工职业病的防范工作。

而早在今年5月，佛山市禅城区区安委会组织区安监、人社、质监、工商、卫生、工会等部门对陶瓷卫浴相关企业进行了职业卫生联合执法监察行动，拉开了该专项执法监察行动的帷幕，整个整治活动将持续到11月底。